Sindicato e DIEESE realizam apresentação nesta terça-feira (14) sobre os impactos do novo PCS do BASA

O Sindicato convida todos os empregados e empregadas do Banco da Amazônia (Basa) a participarem nesta terça-feira (14), às 19h, da apresentação do estudo elaborado pelo Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (DIEESE) sobre o novo Plano de Cargos e Salários (PCS) dos trabalhadores e trabalhadoras do Basa e os impactos da proposta para o funcionalismo do banco. A atividade será realizada de forma online, via Zoom Meeting. Clique aqui para realizar a sua inscrição. O acesso à reunião será enviado alguns minutos antes do início do evento.

Entre os principais pontos destacados pelo estudo do DIEESE estão:

Anulação da trajetória profissional

As simulações realizadas pelo DIEESE indicam que o novo PCS tende a oferecer vantagens salariais no início da carreira. No entanto, esse benefício diminui ao longo da trajetória funcional, reduzindo os ganhos esperados com a progressão na carreira.

Incertezas sobre a evolução na carreira

O estudo alerta que não basta comparar os salários iniciais e finais das tabelas. O ponto central é a viabilidade real da evolução funcional ao longo dos 30 níveis previstos no plano, uma vez que essa progressão dependerá das regras de promoção e da disponibilidade orçamentária do banco.

Falta de informações sobre o topo da carreira

De acordo com o DIEESE, o Banco da Amazônia ainda não apresentou informações essenciais para a avaliação do novo PCS, como o tempo médio estimado para que um empregado alcance o topo da carreira e o impacto que o limite orçamentário terá sobre a quantidade de promoções concedidas a cada ano.

A participação de cada servidor e servidora é fundamental, especialmente daqueles que poderão ter seus direitos impactados pelo novo PCS. O Sindicato reforça que a mobilização da categoria é essencial para fortalecer a defesa de um plano que assegure direitos e valorização para todos os trabalhadores e trabalhadoras do Basa.

Fonte: Contraf-CUT